Celoročný kurz prebieha v moduloch, ktoré obsahujú teoretické časti, workshopy, nácvik koučovania, individuálny mentoring aj samoštúdium. Účastníci sa učia pracovať s vlastnými vnútornými zdrojmi a získavajú zručnosti ako posilňovať vnútorné zdroje ostatným. Trénujú nástroje, ktoré pomôžu pri zmenách v práci, v živote, pri dosahovaní výsledkov, vedení ľudí, v riadení času, asertivite a podobne.

Kurz sme nadizajnovali tak, aby ruka v ruke s odbornou prípravou prebiehala aj praktická, čiže získavanie zručností cez priamu skúsenosť v praxi s klientami. Práve presah do praxe počas celého kurzu umožňuje účastníkom kurzu rásť a osvojiť si všetky nadobudnuté vedomosti a zručnosti priamo cez osobnú skúsenosť. V cene kurzu je zahrnutý kompletný proces teoretickej aj praktickej výučby, vrátane záverečnej skúšky s možnosťou získať certifikáciu EMCC na základnej/Foundation alebo pokročilej úrovni/Practitioner, čím si otvárate dvere k profesionálnej koučovacej praxi.

Prečo EMCC? Koučing a mentoring v jednom
Na rozdiel od ICF, ktorá sa primárne zameriava na koučing ako samostatnú disciplínu, EMCC ponúka prístup, ktorý integruje koučing aj mentoring ako prepojené nástroje osobného a profesijného rozvoja. EMCC kladie dôraz nielen na rozvoj koučovacích zručností, ale aj na schopnosť viesť komplexné rozvojové procesy, ktoré zohľadňujú široké spektrum potrieb klienta. Tento prístup umožňuje účastníkom kurzu získať vyvážené kompetencie pre prácu s jednotlivcami aj tímami, a to v rôznych kontextoch – od osobného rastu až po strategické vedenie organizácií. EMCC tak zabezpečuje nielen medzinárodne uznávaný štandard kvality, ale aj praktickú pripravenosť na reálne výzvy koučingu alebo mentoringu v modernom pracovnom prostredí.

Rozvoj kľúčových kompetencií

• Viesť profesionálny koučovací rozhovor
• Pracovať s otázkami, spätnou väzbou a hranicami
• Rozvíjať emočnú inteligenciu a odolnosť
• Podporovať u klientov jasnosť, zmenu a dlhodobý progres
• Koučovať a mentorovať jednotlivcov aj tímy v rôznych situáciách

Prepojenie teórie s praxou
Kľúčovou súčasťou programu je koučovanie skutočných klientov pod dohľadom skúsených lektorov. Takmer ročné trvanie programu podporuje prirodzené ukotvenie zručností v reálnej praxi. Klientov na prax poskytujeme účastníkom kurzu aj my.

Filozofia programu: V centre nie je problém, ale človek
V The Bridge vnímame koučing ako celistvú prácu s človekom s ohľadom na jeho potreby, hodnoty a životný kontext. V našom prístupe nestojí v centre „problém, ktorý treba vyriešiť“, ale človek, ktorý ho prežíva. Veríme, že skutočný posun nevzniká iba zmenou okolností, ale najmä zlepšením kvality subjektívneho zážitku — teda toho, ako sa na situáciu pozeráme, ako o nej premýšľame a čo pri nej prežívame. Nie vždy vieme ovplyvniť externé faktory. Vždy však vieme ovplyvniť svoj uhol pohľadu.

Koučing preto vnímame ako priestor, kde klient získava jasnosť, odstup a nový spôsob reagovania na to, čo žije. Je to holistický proces, ktorý podporuje porozumenie sebe, hodnotám a vlastnej vnútornej orientácii a tým aj prirodzenú zmenu v každodennom živote.
V priebehu kurzu sa účastníci učia pracovať s rôznymi rovinami koučingu (od výkonu cez kapacitu až po kvalitu života), no vždy s dôrazom na to najdôležitejšie: na človeka a jeho prežívanie, nie na izolovaný problém.

Čím je náš kurz výnimočný?

• Koučing je proces, nie rýchla metóda: dôraz na kvalitu a hĺbku, nie na instantné riešenia.
• Reálni klienti: Trénujete na ľuďoch, s ktorými nemáte osobné väzby, rovnako ako v skutočnej praxi.
• Budujeme koučing bez predsudkov: Prítomnosť bez posudzovania nie je len „postoj“, ale konkrétna profesionálna zručnosť, ktorú cielene trénujeme.
• Pokora a ľudskosť ako základná výbava: Učíme viesť rozhovor tak, aby priestor patril klientovi. Kouč je sprievodca, nie hlavná postava.
• Angličtina ako priestor pre jasnejšie myslenie: Nematerinský jazyk vytvára zdravý odstup, spresňuje pomenovania a prehlbuje reflexiu. Zlepšenie jazyka je prirodzený bonus, nie cieľ.
• Cudzí jazyk pre väčší nadhľad: Angličtina vytvára odstup a pomáha klásť jasnejšie, priamejšie otázky bez automatických predsudkov.
• Medzinárodná rozmanitosť skupiny formuje budúcich koučov výraznejšie: Rôzne kultúry prinášajú rôzne spôsoby rozmýšľania. Kurz tak prirodzene rozširuje váš koučovací repertoár, od práce s rozdielnymi perspektívami až po agilnejšie vedenie rozhovoru.